公立醫(yī)院是醫(yī)療服務(wù)體系的主體,也是守護(hù)人民群眾生命健康的主陣地,黨聯(lián)系人民服務(wù)群眾的重要窗口。近日,安徽省銅陵市人民醫(yī)院黨委書記戴晏在做客人民好醫(yī)生客戶端《書記來(lái)了》節(jié)目時(shí)提出,黨建工作是公立醫(yī)院生存發(fā)展的根本保障。要找好結(jié)合點(diǎn),實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)的有機(jī)融合,緊緊抓住黨建這個(gè)“牛鼻子”,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)新時(shí)代公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。
戴晏介紹說(shuō),銅陵市人民醫(yī)院堅(jiān)持人民立場(chǎng),把黨“全心全意為人民服務(wù)”的根本宗旨踐行于工作之中,堅(jiān)守醫(yī)者仁心,目前已成為銅陵市比較有影響力的黨建標(biāo)桿。
據(jù)戴晏介紹,銅陵市人民醫(yī)院確立了“360”黨建品牌,“3”即“三項(xiàng)制度”,一崗雙責(zé)協(xié)同制、黨政定期溝通制、一體推進(jìn)包保制;“6”即“六項(xiàng)體系”,上好政治第一課、開通書記調(diào)研日、推進(jìn)黨建品牌化、建設(shè)黨建教育館、建立黨建導(dǎo)師制、實(shí)施黨員旗幟工程;“0”即“零距離服務(wù)百姓”,推出以服務(wù)患者為宗旨的多種惠民措施。
“在黨建工作的引領(lǐng)下,銅陵市人民醫(yī)院將人才作為醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力,樹牢重才‘風(fēng)向標(biāo)’。打好招引‘組合拳’,打造優(yōu)質(zhì)生態(tài)圈,助力人才成長(zhǎng)。”戴晏說(shuō),“強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí),醫(yī)院也在學(xué)科方面重點(diǎn)布局:修內(nèi)功,引外力,強(qiáng)聯(lián)合。目前,醫(yī)院擁有江淮名醫(yī)6人,省級(jí)衛(wèi)生健康杰出人才4個(gè),骨干人才10人,省級(jí)臨床重點(diǎn)?4個(gè),市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科18個(gè),專利8項(xiàng),三新項(xiàng)目279項(xiàng),重點(diǎn)技術(shù)項(xiàng)目59項(xiàng),包括省級(jí)課題10項(xiàng)。”
在推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)深度融合過(guò)程中,銅陵市人民醫(yī)院扎實(shí)推進(jìn)運(yùn)營(yíng)管理精細(xì)化,通過(guò)“一優(yōu)化一推進(jìn)二強(qiáng)化五加強(qiáng)”9項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和資源配置。戴晏認(rèn)為,要發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,通過(guò)多種形式提高醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)質(zhì)效,健全運(yùn)營(yíng)管理體系,實(shí)行全面預(yù)算管理,強(qiáng)化內(nèi)部管控,深化績(jī)效改革。
“提升醫(yī)院的文化建設(shè),使其成為助推醫(yī)院中心工作的巨大推手,已成為了當(dāng)前醫(yī)院黨建工作的重點(diǎn)內(nèi)容。”戴晏介紹說(shuō),銅陵市人民醫(yī)院建設(shè)了特色鮮明的醫(yī)院文化。例如,實(shí)施關(guān)愛職工的暖心行動(dòng),制定了“職工幸福工程三年行動(dòng)計(jì)劃”,關(guān)愛職工身心健康;通過(guò)舉辦“體育年”和“文藝年”提升職工幸福感、滿意度;在建院70周年之際,開展了同唱一首歌、共讀一本書、共存一影像等“十個(gè)一”系列活動(dòng)。
縱觀銅陵市人民醫(yī)院70載的發(fā)展歷程,戴晏直言:“公立醫(yī)院黨建工作是醫(yī)院生存發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)。務(wù)必堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)公立醫(yī)院的全面領(lǐng)導(dǎo),全面提升公立醫(yī)院黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量,推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)相融相促、齊頭并進(jìn),為醫(yī)院的高質(zhì)量發(fā)展掌舵領(lǐng)航,為建設(shè)健康中國(guó)提供更為有力的支撐。”
(責(zé)任編輯:華康)